按照郑州市人力资源和社会保障局关于2018年企业薪酬调查工作的要求，新郑市劳动保障监察大队于5月30日上午组织各乡镇、街道办事处、管委会劳保所所长、入户调查员及48家样本企业在局五楼会议室召开了新郑市2018年企业薪酬调查工作部署暨业务培训会。

新郑市2018年企业薪酬调查工作部署暨业务培训会圆满召开

　　按照郑州市人力资源和社会保障局关于2018年企业薪酬调查工作的要求，新郑市劳动保障监察大队于5月30日上午组织各乡镇、街道办事处、管委会劳保所所长、入户调查员及48家样本企业在局五楼会议室召开了新郑市2018年企业薪酬调查工作部署暨业务培训会。　　会上，监察中队队长宣读了《新郑市人力资源和社会保障局关于开展2018年企业薪酬调查工作的通知》；新郑市人社局副局长司志民对此次薪酬调查工作进行了安排部署和重点强调。

不同于以往，为了保证今年数据填报的准确性和真实性，针对每一个样本企业，各安排了一至两名劳动保障监察协管员作为入户调查员实地对填报工作进行监督指导，并将其工作成效纳入年底考评；同时，为了提高今年薪酬调查工作的质量和效率，会上专门邀请了郑州市劳动关系处王中亮老师亲自对薪酬调查填报工作做了详细的业务培训和指导，王老师通过理论讲解和实际填报相结合的方式进行了精彩授课，得到了参会人员的一致好评。　　通过本次薪酬调查工作部署和业务培训会，为样本企业精确完整的进行数据填报提供了支撑，为该市圆满完成2018年薪酬调查工作奠定了坚实基础。

（新郑市人社局）

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